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¿Que Es El Entrenamiento Educativo?





Entre los siglos XV y XVI la ciudad hungara de Kocs, ubicada a unos setenta km. de Budapest, se convirtio en parada obligada para los viajes entre esta urbe y Viena. El entrenamiento en el ambito educativo contribuye a convertir el termino tradicional de ensenanza basado en la adquisicion de conocimientos en un concepto moderno de aprendizaje basado en la capacidad de solucionar situaciones durante la vida a traves del desarrollo de habilidades, competencias y actitudes.

El Coach no explora los inconvenientes emocionales latentes, sino que ayuda a que la propia persona halle la solucion, dirigiendole hacia donde desea llegar y ayudandole para que pueda llegar alli.





El Entrenamiento Corporativo es aquel que se aplica en el entorno de trabajo, promoviendo que las personas puedan superar los obstaculos que aparecen en el dia tras dia de sus actividades laborales.



Y el coaching sabe que un equipo necesita una organizacion en la que cada uno de ellos conoce y acepta los objetivos comunes; implica una disciplina de manera libre consentida a los procedimientos y normas necesarias para la eficacia del conjunto.



Con mas de quince anos formando a personas y a conjuntos, y mas de 5 en acompanamiento del desarrollo profesional (coaching), MHC pone su gran experiencia al servicio de las empresas y organizaciones.

En ese sentido, aparte de la ICF que tu comentas, existen 2 grandes y pujantes mira esta pagina web Asociaciones en Espana, AECOP y ASESCO que incluyen como condicion previa en sus programas de Certificacion la formacion conveniente en centros homologados y el ejercicio de la practica certificada, lo que forma una garantia.

Los que no son sicologos miran a los que lo son como reciclados”, curiosamente; y los que lo somos miramos a los que no lo son como advenedizos que creen haber aprendido 4 trucos de magia verbal que venden con mucho marketing.

Se trata de ayudar el cliente a producir ideas y llevarla a la practica para que consiga resultados: motivarle para que pueda redefinir de forma creativa su potencial y cultive el habito de la accion para izar a la practica sus ideas.



Lo que intento decir que esto perjudica a los profesionales que han invertido en formacion y aprendizaje y que esos profesionales deberiamos exactamente reservar algunos esfuerzos para aclarar que es pincha aqui y que no es Entrenamiento.